人才强国战略的核心机制探讨

文献类型： 中文期刊

第一作者： 李晓方

作者： 李晓方;孔清霓;涂从勇

作者机构：

关键词： 人才;机制;评价体系

期刊名称： 科技管理研究

ISSN： 1000-7695

年卷期： 2004 年 24 卷 06 期

页码： 40-42

收录情况： 北大核心

摘要： 人才强国是战略 ,各行业人才的“价值评价 -价值分配 -价值创造”的核心价值链是落实人才强国的核心策略。人事部门要系统调查、深入研究建立这一新的人事制度体系 ,修筑人才辈出的“多行道”。

分类号： C964.2

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