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人岗匹配理论在农业科研团队人才招聘中的应用

文献类型: 中文期刊

作者: 张宝香 1 ;

作者机构: 1.北京市农林科学院植物保护环境保护研究所

期刊名称: 人才资源开发

ISSN: 1003-1073

年卷期: 2022 年 01 期

页码: 16-17

摘要: 人才招聘作为农业科研团队选拔人才、培养人才、使用人才的起始,影响农业科研团队的人才配置,关系农业科研团队创新能力、科研水平和行业影响力的提升。在农业科研团队招聘中,人岗不匹配、人才浪费现象仍然严重。笔者根据人岗匹配原理浅谈农业科研团队的人才招聘工作。

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