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科研院所人才发展规划探讨——以河北省农林科学院滨海农业研究所为例

文献类型： 中文期刊

作者： 左永梅 1 ;

作者机构： 1.河北省农林科学院滨海农业研究所

关键词： 科研院所;滨海农业研究所;人才;规划;探讨

期刊名称： 河北农业科学

ISSN： 1008-1631

年卷期： 2011 年 15 卷 05 期

页码： 102-104

摘要： 在客观评价了河北省农林科学院滨海农业研究所人才资源现状的基础上,从该单位面临的特殊历史机遇与严峻挑战以及特殊的发展阶段、发展规划、特殊区位需求等方面阐明了其未来10 a的人才需求,并提出了规划目标和实现目标的保障措施。为该单位实现"十二五"总体规划,更加充分合理地利用自然资源优势、区位优势以及科技资源力量,达到持续发展提供了强有力的人才保障理论。

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[1]河北省农林科学院人才结构现状分析. 李海山,蔡海燕,谭鑫,及增发,张春锋. 2011

[2]对农业科研单位人才队伍建设的思考. 李保普,裴翠娟,封树平. 2006

[3]转制时期农业科研单位“十五”规划的制订. 王淳. 2000

[4]培养青年科技人员的实践与思考. 郑小六,江振兴,李海山,田玉,郑彦平,陈霞. 2013

[5]农业科研不端行为及预防措施探讨. 孙世刚,熊永斌,焦惠生. 2015

[6]“十三五”创新科研管理探讨. 王秀果,刘梅,孙书娈. 2016

[7]高校《房地产基本制度与政策》课程教学方法的探讨. 赵丽,严学仕,蔡海燕. 2010

[8]省属非营利性科研院所横向课题管理浅析. 窦菲,柴岳平,韩宝文. 2010

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