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事业单位人力资源管理中员工激励机制的几点思考

文献类型： 中文期刊

作者： 樊军 1 ;

作者机构： 1.湖北省农业科学院植保土肥研究所

关键词： 事业单位;人力资源管理;激励机制

期刊名称： 低碳世界

ISSN： 2095-2066

年卷期： 2017 年 09 期

页码： 272-273

摘要： 事业单位采用激励制度,其目的是为了提升员工工作的积极性和满足员工的需求。本文围绕着事业单位人力资源管理中的员工激励机制存在的问题展开讨论,并提出了几点针对性的对策。

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[1]事业单位人力资源管理变革方向及措施研究. 樊军. 2017

[2]论我国农业推广的运行机制. 查世煜,杨靖钟. 1992

[3]完善事业单位会计科目核算体系的思考. 查良春. 2009

[4]浅谈事业单位档案的规范化管理. 叶华英. 2019

[5]关于农业科研事业单位人事档案信息化的研究. 盛敏,刘兰妤,温亮,符友知. 2019

[6]农业科研事业单位资产管理的相关建议. 陈炜. 2020

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[8]浅谈科研事业单位劳务派遣用工管理的利弊. 徐可. 2020

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[10]浅探事业单位推行权责发生制的方式和步骤. 查良春. 2010

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