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地市级农业科研单位职工绩效考评方法研究

文献类型： 中文期刊

作者： 吴春 1 ; 蔡林运 2 ; 葛汉勤 1 ; 邓晔 1 ;

作者机构： 1.江苏沿海地区农业科学研究所

2.江苏省苏州市农业委员会农业技术推广中心

关键词： 地市级农业科研单位;职工;绩效;考核方法

期刊名称： 江苏农业科学

ISSN： 1002-1302

年卷期： 2016 年 45 卷 05 期

页码： 592-596

收录情况： 北大核心

摘要： 农业科研单位绩效管理工作的难点是考核,立足地市级农业科研单位的实际,探索给定指标体系下的职工绩效考核方法。具体地说,将指标体系中的指标按性质分为定性和定量2类,分别设计其考核方式。在定性指标考核中,引入模糊数学的相关概念,对定性指标进行数字化处理,使之定量化。还通过具体案例来说明模糊测评考核的数字化过程。最后指出绩效考核应根据科研事业单位的实际情况,灵活地运用考核方式;尤其是要充分利用计算机软件和网络平台,从根本上提高绩效考核的效率。

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[1]地市级农业科研单位存在的问题及发展对策. 谢裕林,张丽. 2010

[2]地市级农业科研单位发展存在的问题及对策. 蔡金华,付反生,张玉军. 2010

[3]地市级农业科研单位工作人员绩效考核指标体系建立. 吴春,徐红兵,邓晔,蔡林运,王凯,咸学明,任仲玲. 2015

[4]地市级农业科研单位科研与服务创新的必要性及对策. 蔡金华,糜林,温小林. 2013

[5]地市级农业科研状况及发展建议. 蔡金华,王建华,温小林. 2017

[6]加强地市级农业科研单位知识产权保护工作的思考——以江苏徐淮地区徐州农业科学研究所为例. 孙明芳,蒋玉峰,张梅,许宁,孟洪,张凯,谭长容,封智蔷,孙扬. 2018

[7]植物品种权交易实施的探索与思考——基于江苏省农业科学院7年的实践. 张初贤,吴魁,顾巍巍,陈志石. 2011

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